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Em Isolux Corsán trabalham mais de 8.000 pessoas de quatro continentes num ambiente multilingue e multicultural, reflexo nítido da diversificação territorial do nosso negócio no mundo.
O objectivo do Grupo é fazer com que esta multiculturalidade seja acompanhada pelo ritmo de crescimento nos mercados estratégicos.
O desenvolvimento vivido nestes últimos anos com a expansão internacional de Isolux Corsán levou a empresa a procurar pessoas capazes de se adaptar à sua cultura em evolução permanente, capazes de participar em grandes projetos em qualquer parte do mundo, pessoas que assumam compromissos e se sintam motivadas para trabalhar com cidadãos de diferentes nacionalidades e que contribuam, além disso, com altos conhecimentos técnicos e linguísticos.
Um dos grandes desafios do Grupo, na sua estratégia de internacionalização, é a adaptação cultural e operacional com vista a constituir equipas de trabalho com pessoas do país em que se está a trabalhar.
Este esforço é em parte responsável pelos bons resultados comerciais no exterior, com 82% da nossa carteira de negócios com origem no mercado internacional. O trabalho levado a cabo pela equipa Isolux Corsán no decorrer de 2010 permitiu também um aumento de 22% no número de Ebitda.
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